La ministra del Trabajo, Ivón Núñez, despejó las confusiones generadas tras la aprobación de la ley de integridad pública, especialmente sobre la ampliación del rango de edad para acceder a la compensación por jubilación.

Núñez explicó que la confusión surgió por interpretaciones erróneas de modificaciones legales previas, pero aseguró que la compensación seguirá pagándose a quienes se jubilen desde los 60 años con 360 aportaciones, o sin límite de edad con 480 aportaciones. Destacó que, hasta la fecha, se han cancelado 95 millones de dólares en compensaciones y que el gobierno actual cumplió con una deuda social pendiente desde 2016.

Respecto a la evaluación de servidores públicos, la ministra anunció que, a partir de ahora, será semestral y no anual, con el fin de fortalecer la eficiencia administrativa. Aclaró que la evaluación será obligatoria para todos los ministerios y dependencias del sector público, exceptuando Fuerzas Armadas, Policía y Consejo de la Judicatura, que cuentan con procesos propios.

Sobre críticas y demandas de inconstitucionalidad presentadas contra la evaluación, Núñez afirmó que los procesos están basados en normas constitucionales y que esperan la resolución de la Corte Constitucional.

En materia de empleo, la ministra destacó que la tasa de desempleo hasta mayo de 2025 fue del 4,1%, y señaló que el sector agrícola es el principal generador de empleo en Ecuador. Resaltó la campaña “Ruta de la empleabilidad”, con compromisos de 44 empresas en nueve provincias, que ha generado miles de puestos de trabajo, incluyendo 5,000 en dos compañías atuneras de Manabí.